مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ فارسی

طراحی جهانی برای یادگیری (UDL): ایجاد تجربیات یادگیری در دسترس برای همه

چکیده مقاله

طراحی جهانی برای یادگیری UDL یک چارچوب آموزشی است که هدف آن ایجاد محیط های یادگیری فراگیر و در دسترس برای تمامی دانش آموزان است این چارچوب با ارائه روش های متنوع برای تعامل، نمایش محتوا و ابزارهای بیان دانش آموزان، به بهبود تجربه یادگیری کمک می کند هدف اصلی UDL این است که موانع یادگیری را کاهش داده و فرصت های برابر را برای تمامی دانش آموزان، از جمله افراد دارای ناتوانی های یادگیری، فراهم کند این مقاله به بررسی اصول و راهکارهای کلیدی UDL پرداخته و چالش های مرتبط با اجرای آن را تجزیه وتحلیل می کند همچنین، استراتژی هایی برای ایجاد محیط های آموزشی تطبیقی ارائه شده است که می توانند به بهبود درک، مشارکت و انگیزه دانش آموزان کمک کنند نتایج نشان می دهد که پیاده سازی موفق UDL می تواند باعث افزایش مشارکت دانش آموزان، بهبود درک مفاهیم و کاهش شکاف های یادگیری شود

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

تصویر نرگس امینی

نرگس امینی

کارشناسی، راهنمایی و مشاوره، دانشگاه فرهنگیان کازرون

تصویر حمیده زارع پور

حمیده زارع پور

کارشناسی، طراحی و دوخت، دانشگاه علمی وکاربردی سوره کرمان

شیوه ارجاع

�هرامی سعادت آبادی، فاطمه و امینی، نرگس و زارع پور، حمیده،1404،طراحی جهانی برای یادگیری (UDL): ایجاد تجربیات یادگیری در دسترس برای همه،دومین کنفرانس بین المللی روانشناسی، علوم تربیتی، مدیریت و علوم اجتماعی،تبریز

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات دومین کنفرانس بین المللی روانشناسی، علوم تربیتی، مدیریت و علوم اجتماعی مجموعه مقالات دومین کنفرانس بین المللی روانشناسی، علوم تربیتی، مدیریت و علوم اجتماعی30 فروردین 1404 · تبریز
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۱,۳۰۳ مشاهده

نقش خودتنظیمی در فرآیند یادگیری: کاربرد نظریه شناختی-اجتماعی بندورا در آموزش

خودتنظیمی در عنوان یک مهارت شناختی رفتاری، نقش مهمی در پیشرفت تحصیلی و بهبود پیشرفت ایفا می کند این پژوه…

خودتنظیمیآموزشفرآیند یادگیری
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۱,۱۰۹ مشاهده

بررسی نقش ابعاد فرهنگ سازمان در شکل گیری و بروز نوروتیک سازمانی (مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه ایلام)

مطالعه حاضر با هدف بررسی نقش فرهنگ سازمانی در نوروتیک سازمانی صورت گرفته است روش پژوهش توصیفی از نوع همب…

فرهنگ سازمانینوروتیک سازمانیدانشگاه ایلام
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۱,۰۹۴ مشاهده

بررسی ارتباط بین استراتژی فراموشی سازمانی هدفمند و نوآوری سازمانی مدارس با توجه به نقش میانجی یادگیری سازمانی

امروزه دیگر سازمان های بزرگ با ساختارهای سنتی توان و انعطاف لازم جهت همسویی با تغییرات محیط پیرامونی بوی…

یادگیری سازمانینوآوری سازمانیفراموشی سازمانی هدفمند
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۱,۰۶۲ مشاهده

بررسی نقش عوامل درون سازمانی و توسعه منابع انسانی در پیاده سازی مولفه های مدیریت دانش (مورد مطالعه: سازمان آموزش و پرورش شهر ایلام)

مزیت رقابتی میان سازمان ها این نکته را آشکار می سازد که سازمانهایی قدرتمند هستند که از نظر منابع انسانی…

عوامل درون سازمانیتوسعه منابع انسانیمدیریت دانش
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۸۸۵ مشاهده

تاثیر تغذیه بر سلامت روان و عملکرد تحصیلی دانش آموزان

تغذیه نقش اساسی در سلامت روان و عملکرد تحصیلی دانش آموزان دارد در دوران کودکی و نوجوانی، نیاز به مواد مغ…

سلامت روانعملکرد تحصیلیتغذیه
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۸۲۳ مشاهده

مقایسه تطبیقی نظریه های رشد روانی فروید و اریکسون: تحلیل مراحل تکامل شخصیت انسان و تاثیر آن در زندگی

این مقاله به تبیین، تحلیل، مقایسه نظریه های رشد روانی جنسی فروید و رشد روانی اجتماعی اریکسون با جمع آوری…

رشد روانی-جنسیفرویدرشد روانی-اجتماعی