نقش کمال گرایی در فرسودگی شغلی کارکنان

چکیده مقاله

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

منا سیدان

دانشجوی کارشناسی مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد زنجان، زنجان، ایران.

ساناز گنجی

دانشجوی کارشناسی ارشد روانشناسی عمومی دانشگاه آزاد زنجان، زنجان، ایران.

رزومه علمی کاربران

درباره سیویلیکاتبلیغات در سیویلیکاآمار علمی ایرانتقویم علمی ایرانداده کاوی مقالاتطرح های پژوهشی

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید: سیدان، منا و گنجی، ساناز،1405،نقش کمال گرایی در فرسودگی شغلی کارکنان،بیست و چهارمین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی در ایران،تهران،https://civilica.com/doc/2647815

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات بیست و دومین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی در ایران30 مهر 1404 · تهران