اسرین قادری

تحول دیجیتال و افزایش نظام پاسخگویی سازمان ها در عصر دیجیتال

وضعیت جهانی و نیاز به آمادگی بهتر برای چالشهای رقابتی، سازمان های مدرن را تحت فشار قرار میدهد تا به سمت…

چارچوب همسوسازی استراتژی های یادگیری با سبک یادگیری افراد و استراتژی های سازمان

یادگیری در سازمان، یکی از عوامل ایجاد مزیت رقابتی می باشد به همین خاطر است که برای یادگیری در سازمان هزی…

مبانی کیفیت در آموزش و توسعه سازمانی

از گذشته تا کنون، منابع انسانی از عوامل بسیار مهمی بوده اند که سازمانها را با بحران مواجه ساخته و یا بهع…

مربی گری در سازمان ها

مربیگری اغلب به عنوان یک استراتژی توسعه موثر سازمان و یک راه برای توسعه کارکنان،مدیران و رهبران بعدی درس…

تاثیر پایگاه اقتصادی – اجتماعی بر کیفیت زندگی کاری کارکنان

پژوهش حاضر به بررسی تاثیر پایگاه اقتصادی – اجتماعی بر کیفیت زندگی کاری کارکنان مراکز بهداشتی شهرستان ارو…