انضباط سازمانی

ارتباط اخلاق حرفه ای و انضباط سازمانی با سلامت اداری کارکنان مورد مطالعه: شرکت ملی حفاری ایران

اخلاق حرفه ای به عنوان شاخه ای از دانش اخلاق به بررسی تکالیف اخلاقی در یک حرفه و مسایل اخلاقی آن می پردازد و درصدد ارایه شیوه ها و دستورالعمل هایی اس…

بررسی تخلفات اداری مرتبط با غیبت، کم کاری، ترک خدمت و بی نظمی کارکنان آموزش وپرورش

حکمرانی حقوقی در ادارات دولتی با رویکرد پیشگیری نهادمحور از مسئولیت اداری: الگوی یکپارچه انضباط سازمانی و صیانت از حقوق عمومی

تحولات نظام اداری در دهه های اخیر نشان می دهد که رویکرد سنتی به امور حقوقی ادارات که مبتنی بر واکنش پسینی به تخلفات و دعاوی بوده، کارآمدی لازم را در…

اهمیت تعامل مثبت میان معاون آموزشی و اجرایی در جهت پیشیرد اهداف آموزشی مدرسه

مرور نظام مند عوامل محیطی، فرهنگی و معنوی موثر بر انضباط اجتماعی و سازمانی موسسه آموزش عالی مهر اروند

اهمیت و جایگاه مدیر، معاونین آموزشی و اجرایی در نظام تعلیم و تربیت