مجموعهای از مقالات و رویدادهای علمی مرتبط با «رهبری تحول گرا» در نمایه علمیجو.
پژوهش حاضر با هدف «بررسی رابطه بين رهبری تحول گرا، اعتماد به رهبری و رفتار قهرمانانه کارکنان در طول تغيير سازمانی» انجام شده است روش پژوهش کاربردی و…
هدف اصلی این مقاله بررسی تاثیر رهبری تحول گرا، تجربه و فرهنگ نوآوری بر عملکرد بین المللی توسعه محصول جدید با میانجی گری اطلاعات بازار بین المللی مورد…
محبوبيت سازمان یادگيرنده انگيزه محققان و محققان برای شناسایی عواملی است که بر توسعه سازمان یادگيرنده تأثير می گذارند هدف از این پژوهش بررسی تا ير رهب…
رشد و گسترش نظام آموزشی مدارس از ویژگی بارز جوامع عصر ماست پیامد این رشد به ویژه در دهه های اخیر در کشورهای روبه توسعه تبدیل نظام آموزشی به سازمانی ع…
امروزه آنچه که می تواند رفتار سیاسی را در سازمان ها تقویت کند، سبک رهبری است همه این کوشش ها به این منظور است که نیازها و هدف های سازمان و اعضای آن ت…
یادگیری سازمانی می تواند در شرکت ها نقش بسزایی داشته باشد هدف از اجرای این پژوهش ارزیابی اثرات کنشگر در مدیریت، یادگیری و نوآوری سازمانی با کاربست نظ…
رهبری تحول گرا بعنوان یکی از میار های اصلی جهت افرایش عملکرد و بهبود فعالیت های سازمان به حساب می آید و بررسی این عامل بمنجر به ارائه راهکار مناسب بر…
هدف از این تحقیق بررسی تاثیر رهبری تحول گرا در سطح تیم بر عملکرد تیم و رضایت شغلی کارکنان می باشد جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان ساپکو می باشند ک…
