تصویر نازیا سادات ناصری
پروفایل پژوهشگر

نازیا سادات ناصری

۷مقاله
۰کنفرانس

مقالات نازیا سادات ناصری

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۷۴ مشاهده

شناسایی عوامل موثر بر اثربخشی آموزش و توسعه منابع انسانی از منظر مدیران اداره کل بهزیستی خراسان رضوی: تحلیل کیفی

هدف این پژوهش شناسایی عوامل موثر بر اثربخشی آموزش و توسعه منابع انسانی از منظر مدیران اداره کل بهزیستی خ…

اثربخشیتوسعه منابع انسانیبهزیستی خراسان رضوی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۱۴۷ مشاهده

بررسی رابطه مدیریت منابع انسانی سبز با اخلاق حرفه ای در مدیران گروه دانشگاه آزاد اسلامی واحد مشهد

در سال های اخیر، توجه به پایداری محیطی و مسئولیت پذیری سازمانی، مفاهیم جدیدی همچون مدیریت منابع انسانی س…

پایداری محیطیاخلاق حرفه ایمدیران گروه
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۴ ۸۷ مشاهده

بررسی تاثیر آموزش نوروفیدبک و بایوفیدبک(تغییرات ضربان قلب) در بهبود کنش های شناختی(توجه، بازداری، تصمیم گیری) حسابداران در شهر مشهد

هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر آموزش نوروفیدبک و بایوفیدبک تغییرات ضربان قلب در بهبود کنش های شناختی توجه، ب…

بایوفیدبککنش های شناختیحسابداران
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۲۷۵ مشاهده

تحلیل مفاهیم مدیریت و رهبری آموزشی

امروزه، نگاه به رهبری و مدیریت آموزشی دچار تحولات فراوانی شده است در گذشته، مدیریت آموزشی بیشتر به صورت…

مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۴۰۱ مشاهده

توسعه منابع انسانی با رویکرد رهبری بصیر در آموزش و پرورش: یک پژوهش کیفی

پژوهش حاضر با هدف توسعه منابع انسانی با رویکرد رهبری بصیر در آموزش و پرورش: یک پژوهش کیفی انجام شد برای…

منابع انسانیرهبری بصیرآموزش و پرورش
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۱,۰۵۴ مشاهده

مد پایدار در پوشاک و استفاده از فناوری های نو ظهور برای حفظ محیط زیست

امروزه صنعت مد و پوشاک بعد از نفت آلوده کننده ترین صنعت جهان شناخته شده است دراین زمینه مد سریع گزینه ای…

پوشاکمد سریعمحیط زیست
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۴۲۶ مشاهده

شاخص های فرهنگ کارآفرینانه در سازمان

با توجه به رقابت روزافزون در فضای کنونی کسب وکار، ایجاد محیط کارآفرینانه در سازمان، به نیاز اساسی بسیاری…

فرهنگکارآفرینیفرهنگ کارآفرینی