مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ فارسی

بررسی تاثیر راهکارهای اجرایی در رفع مشکلات سازمان های صنعت ریلی (مطالعه موردی:شرکت شتاب دیزل آسیا)

چکیده مقاله

این مقاله مشکلات و مسایل موجود در حوزه ناوگان صنعت ریلی را مورد بررسی قرار می دهد و راهکارهای اجرایی پیشنهاد شده توسط کارکنان کلیدی این صنعت را به همراه اولویت و همبستگی میان آنها مورد مطالعه قرار می دهد برای توسعه صنایع ریلی که از زیرساخت های اصلی هر کشور می باشد ابتدا باید معضلات موجود،گیرها و موانع را شناسایی نمود و سپس برای رفع آنها راهکارهایی عملی ارایه نمود تا با حمایت دولت و نظارت دقیق بتوان به این اهداف دسترسی یافت مشکلات موجود در صنعت ریلی تنوع قابل ملاحظه ای داشته و طیف وسیعی اعم از مدیریتی، مالی، فناوری وغیره را شامل می شود در این تحقیق سعی گردید مهم ترین عوامل بازدارنده و منفی، رصد شود تا تمرکز کافیبر روی آنها امکان پذیر شود با کشف و انتخاب بهترین راهکارها برای رفع موانع و سپس اولویت بندی و میزان تاثیر آنها در بهبود وضعیت صنعت ریلی می توان به الگوی مناسبی دسترسی یافت که مورد استفاده ی بازیگران این حوزه قرار می گیرد این اقدام همچنین در راستای سند چشم انداز بیست ساله بوده و به رشد اقتصادی کشور کمک شایانی مینماید عدم حمایت های لازم بخصوص در تامین مالی موجب شده صنعت ریلی با مشکلات عدیده ای روبرو شده است البته باید بدانیم که عوامل کند کننده توسعه این حوزه در بسیاری از صنایع دیگر نیز مشترک بوده و چنانچه اراده ای بر استفاده از راهکارهای مذکور باشد می توان شاهد سامان و ترقی صنعت کشور بود

کلیدواژه‌ها

راهکارهای اجرایی مشکلات سازمانی توسعه صنعت ریلی تعالی سازمانی بهبود سازمانی

نویسندگان

تصویر نیما جاویدان

نیما جاویدان

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی، دانشگاه شهید بهشتی

تصویر حسن رحمانی

حسن رحمانی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی، دانشگاه شهید بهشتی

شیوه ارجاع

�اویدان، نیما و رحمانی، حسن،1395،بررسی تاثیر راهکارهای اجرایی در رفع مشکلات سازمان های صنعت ریلی (مطالعه موردی:شرکت شتاب دیزل آسیا)،دومین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی در ایران،تهران

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات دومین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی در ایران مجموعه مقالات دومین همایش ملی پژوهش های مدیریت و علوم انسانی در ایران20 آبان 1395 · تهران
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۴,۲۱۵ مشاهده

بررسی رابطه بین خودپنداره مثبت و عزت نفس با نگرش خوش بینانه

هدف از این تحقیق بررسی رابطه بین خودپنداره مثبت و عزت نفس با نگرش خوش بینانه در بین دانشجویان دانشگاه پی…

خودپنداره مثبتعزت نفسنگرش خوش بینانه
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۳,۶۳۲ مشاهده

بررسی اصل حاکمیت دولت ها بر منابع طبیعی و ملی

دولت ها دارای حق حاکمیت بر منابع طبیعی خود بوده و این حق در منابع مختلف حقوق بین الملل مورد شناسایی و تا…

منابع طبیعیملیدولتها
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۳,۰۸۷ مشاهده

تاثیر سیستم های اطلاعات حسابداری بر عملکرد مدیران مالی

سازمان های امروزی در عصر اطلاعات، فعالیت و رقابت می کنند و اطلاعات تبدیل به منبع کلیدی اکثر سازمان ها شد…

اطلاعاتقابل فهم بودنعملکرد مدیران مالی
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۲,۷۸۲ مشاهده

آموزش و پرورش فراگیر پرونده ای باز در نظام های آموزشی

کودکانی که با توانمندی های مختلف در کنار هم و باهم یاد می گیرند، مهارت های زندگی مشترک وفعالیت های توام…

آموزش فراگیرعادی سازیکودکان استثنایی
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۲,۷۳۹ مشاهده

ابعاد و مدلهای چابکی سازمانی

به نظر می رسد تغییر، یکی از ویژگی های اصلی سازمان ها در عصر رقابتی جدید باشد کمتر سازمانی را می توان یاف…

چابکی سازمانیانعطاف پذیریشایستگی
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۲,۵۶۹ مشاهده

مروری تحلیلی بر کاربردهای علم داده در حوزه علوم انسانی

اصطلاح علم داده حوزه علمی جدیدی است که به تازگی ظهور یافته است از علم داده در بسیاری از حوزه های علوم زی…

علم دادهعلوم انسانیداده کاوی