چکیده مقاله
هدف: پژوهش حاضر با هدف تبیین نقش مشاوره مبتنی بر ذهن آگاهی در مدیریت اضطراب پیشا کارورزی و تسهیل فرآیند هویت سازی حرفه ای دانشجومعلمان ترم اول انجام شد روش: این مطالعه با روش کیفی و رویکرد تحلیل مضمون شش مرحله ای براون و کلارک ۲۰۰۶ انجام گرفته است داده ها از طریق مرور نظام مند و تحلیل محتوای ۴۲ منبع منتخب ۱۸ منبع فارسی و ۲۴ منبع لاتین در بازه زمانی ۱۳۹۸ ۱۴۰۲ و ۲۰۱۳ ۲۰۲۳ گردآوری شد فرآیند کدگذاری با استفاده از نرم افزار MAXQDA نسخه ۲۰۲۰ انجام و اعتبار تحلیل از طریق بازبینی توسط همکار تامین گردید یافته ها: تحلیل داده ها منجر به استخراج چهار مضمون اصلی شد: ۱ ماهیت دوگانه اضطراب پیشا کارورزی با ابعاد شناختی و عاطفی هویتی ، ۲ ناکارآمدی مشاوره صرفا تحصیلی، ۳ چارچوب عمل دوگانه مشاوره مبتنی بر ذهن آگاهی ترکیب ذهن آگاهی و منطقه تقریبی رشد حرفه ای ، و ۴ سه راهکار عملی در قالب «پروژه معلم مهمان»، «گروه های بازتاب» و «کارپوشه الکترونیکی هویت حرفه ای» یک مدل پارادایمی از تعامل این مضامین ترسیم شد نتیجه گیری: یافته ها نشان می دهد مشاوره ذهن آگاهی محور، با ایجاد فضای پذیرش و بازتاب، می تواند شکاف نظری عملی را به بستری برای رشد هویتی تبدیل کند اولویت دهی به این رویکرد در دانشگاه فرهنگیان، سرمایه گذاری بلندمدتی در سلامت روانی معلمان آینده و کیفیت نظام آموزشی است
کلیدواژهها
نویسندگان
شیوه ارجاع
فلاح نژاد، صالح،1404،تبیین نقش مشاوره مبتنی بر ذهن آگاهی در مدیریت اضطراب پیشا کارورزی و هویت سازی حرفه ای دانشجومعلمان: یک مطالعه کیفی با تحلیل مضمون،بیست و پنجمین کنفرانس بین المللی روانشناسی، مشاوره و علوم تربیت�
ارائهشده در
مجموعه مقالات بیست و پنجمین کنفرانس بین المللی روانشناسی، مشاوره و علوم تربیتی17 بهمن 1404 · مسجد سلیمان