چکیده مقاله

از آنجا که بیمه زمینه رشد، توسعه پایدار و آرامش جامعه را فراهم می آورد امری الزامی است با توجه بهزمانبری شکل گیری تحولات، بهره گیری از تحقیقات در جهت توسعه بیمه امری الزامی است ضرورتتوجه به توسعه تقاضای بیمه در کشورها علی الخصوص در کشور ما امری اجتناب ناپذیر است صنعت بیمه مجموعه ای است که با محیط غیربیمه ای خارج از خود در ارتباط است از جمله این محیطها می توان به محیط فرهنگی، سیاسی، تکنولوژیک و اشاره نمود در این تحقیق ابتدا به بررسی ادبیات تحقیق مرتبط پرداخته شد در این تحقیق ابتدا به کمک پرسشنامهباز ، 61 عامل مهم در تقاضای بیمه شناسایی شد معیارهای حاصل شده در جدولی با طیف لیکرت بهکارشناسان و خبرگان عرضه گردید به منظور شناسایی معیارهای تایید شده، با توجه به تعداد کم دادهها و نیز نرمال نبودن آنها از آزمون غیرپارامتریک بایونومیال استفاده شده است از 61 عامل شناساییشده، 45 مولفه مورد تایید و مابقی حذف گردیدند سپس پرسشنامه نهایی به منظور رتبه بندی متغیرهاارسال گردید نتایج حاصل از تحقیق به کمک روش تاپسیس رتبه بندی گردید

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

تصویر آرش احمدی اصفهانی

آرش احمدی اصفهانی

کارشناس ارشد مدیریت کسب و کار، دانشگاه پیام نور، دانشکده علوم انسانی، همدان، ایران

تصویر حامد معینی

حامد معینی

کارشناس حسابداری محض،دانشکده اقتصاد و حسابداری،دانشگاه ازاد اسلامی،واحد تهران مرکزی،تهران،ایران

تصویر علی رشیدی

علی رشیدی

کارشناس ارشد مدیریت اجرایی، دانشگاه آزاد اسلامی، دانشکده علوم انسانی، نجف آباد، ایران

تصویر مریم جعفری

مریم جعفری

دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع، دانشگاه آزاد اسلامی، دانشکده مهندسی، تهران جنوب، ایران

تصویر مجید داعی زاده

مجید داعی زاده

کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی بین الملل،دانشکده مدیریت،دانشگاه آزاد اسلامی،فیروزکوه،ایران

شیوه ارجاع

معینی، حامد و خلیلی هوشیار، معصومه و داعی زاده، مجید و مطلبی کربکندی، محسن،1399،بررسی و رتبه بندی عوامل موثر بر تقاضای بیمه،دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی،تهران

ارائه‌شده در

پوستر مجموعه مقالات دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی مجموعه مقالات دومین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی29 خرداد 1399 · تهران
ادامه مسیر پژوهش

مقالات مرتبط

مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۶۹۴ مشاهده

تاثیر رهبری اصیل بر اعتماد بر رهبران، رفتار شهروندی سازمانی و کیفیت خدمات الکترونیک؛ مورد مطالعه: مخابرات استان آذربایجان غربی

مورد مطالعه: مخابرات استان آذربایجان غربی می باشد هدف: هدف از تحقیق حاضر تاثیر رهبری اصیل بر اعتماد بر ر…

رهبری اصیلرفتار شهروندی سازمانیاعتماد بر رهبران
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۶۱۲ مشاهده

شناسایی عوامل اثرگذار بر مسئولیت پذیری اجتماعی دانشجویان

اهداف: یکی از مباحث مهم در حوزه روانشناسی تربیتی توجه به اصل مسئولیت پذیری برای رشد و تکامل در انسان است…

مسئولیت پذیری اجتماعیدانشجویاننظام آموزش عالی
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۳۸۹ مشاهده

اهمیت ونقش مدیریت منابع انسانی در توانمندسازی کارکنان و سازمان از طریق ایجاد انگیزه و خلاقیت

مدیریت منابع انسانی از حیاتی ترین جنبه های مدیریت در سازمان های امروزی به شمار می رود و معطوف به سیاست ه…

خلاقیتمدیریت منابع انسانینیروی انسانی
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۳۸۴ مشاهده

بررسی و تحلیل نقش هوش تجاری در استفاده از سیستم های اطلاعاتی

در این مطالعه، سه مدل دلون، مک لین و مدل اصلاح شده سدان، با اندازه گیری تاثیر سیستم هوش تجاری در شرکتساخ…

مدل دلونمدل سدانمدل مک لین
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۲۸۱ مشاهده

بررسی عوامل موثر بر کاهش مطالبات معوق و بهبود روش های وصول (مورد مطالعه: شعب بانک مسکن استان زنجان)

یکی از مشکلات اساسی که امروزه بانک ها با آن مواجه هستند، مشکل مطالبات معوق و تسهیلات وصولنشده آنها است…

وصول مطالباتبانک مسکنکاهش مطالبات معوق
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۹ ۱,۲۳۰ مشاهده

بررسی تاثیر عوامل آمیخته بازاریابی بر افزایش فروش فروشگاه های اینترنتی

با توجه به پیشرفت های علمی و تکنولوژیکی تحولات چشمگیری در تمام جنبه های زندگی بشری بی تردید در رفتار خری…

اینترنتبازاریابیفروش