بررسی استرس شغلی و شناسایی عوامل کاهنده آن، به منظور ارتقای بهره وری کارکنان

چکیده مقاله

کار جنبه ای از زندگی است که صرف نظر از منابع مالی برخی از نیازهای اساسی آدمی نظیر تحرک روانی و بدنی، نیازهای اجتماعی و احساسات خود ارزشمندی را ارضاء می کند کار می تواند منبع فشار روانی نیز باشد در این مقاله قصد داریم استرس شغلی را تعریف، عوامل ایجاد کننده آن را شناسایی و راه های مدیریت آن را بیان کنیم

کلیدواژه‌ها

نویسندگان

مهناز کشاورزنیک

کارشناس ارزشیابی شهرداری شیراز

الهام فتحی

مسئول امور ارزشیابی شهرداری شیراز

کشاورزنیک، مهناز و فتحی، الهام،1404،بررسی استرس شغلی و شناسایی عوامل کاهنده آن، به منظور ارتقای بهره وری کارکنان،دهمین کنفرانس بین المللی مدیریت و صنعت،تهران

ارائه‌شده در

مجموعه مقالات دهمین کنفرانس بین المللی مدیریت و صنعت30 آبان 1404 · تهران