درباره کنفرانس
ششمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت،اقتصاد،حسابداری و بانکداری در تاریخ 6 آبان 1399 توسط آکادمی بین المللی علوم و مطالعات گرجستان برگزار می شود.
محورها و حوزههای علمی
برگزارکنندگان
- آکادمی بین المللی علوم و مطالعات گرجستان
نویسندگان حاضر در این دوره
مقالات این کنفرانس
بررسی تاثیر رهبری و نوآوری براستراتژی تمایز وعملکردسازمانی (مطالعه موردی: کارکنان شرکت صنایع چینی تقدیس گناباد)
از معروف ترین و پرتکرار ترین پرسش های محققین مدیریت استراتژیک سازمان، عملکرد متمایز شرکت و دستیابی به عم…
بررسی تاثیر شرکاء زنجیره تأمین بر عملکرد شرکت های عمرانی با رویکرد ترکیبی SEM-BWM
امروزه با توجه به تعداد بسیار زیاد شرکت های عمرانی و رقابت شدید میان آنها، اغلب شرکت های عمرانی به خصوص…
بررسی تاثیر فناوری اطلاعات بر تعهد سازمانی و توانمندسازی کارکنان در ایران خودرو (بابل)
با توجه به رشد سریع فناوریهای اطلاعات و ارتباطات و نیازمندی سازمان ها جهت بقای خود در عصر امروزی، هر ساز…
بررسی تاثیر متغیرهای کلان اقتصادی بر حاکمیت شرکتی در بازار سرمایه: مطالعه ای بر روی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
متغیرهای زیادی بر کیفیت حاکمیت شرکتی که ازجمله می توان به متغیرهای اقتصادی، سیاسی، اجتماعی وفرهنگی و اشا…
بررسی تاثیر مقاومت در برابر تغییر بر چابکی سازمان و تبیین نقش میانجی پاسخگویی کارکنان و توانمندسازی آنان (مطالعه موردی: دستگاه های اجرایی مهریز)
رویکردها و راه حل های گذشته دیگر توانایی خود را برای رویارویی با مشکلات سازمانی و محیط بیرونی و سازش با…
بررسی تاثیر نگهداشت وجه نقد برکیفیت سود براساس مقایسه مدل کوتاری با مدل مک نیکولز درشرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
هدف اصلی پژوهش بررسی تاثير نگهداشت وجه نقد برکيفيت سود براساس مقایسه مدل کوتاری بامدل مک نيکولز در شرکت…
بررسی تاثیر هوش تجاری و ظرفیت های یادگیری بر عملکرد تجاری استارت آپ
هدف از تحقیق حاضر بررسی تاثیر هوش تجاری و ظرفیت های یادگیری بر عملکرد تجاری استارت آپ ها می باشد از لحاظ…
بررسی تاثیر کوتاه مدت و بلند مدت گردشگری بر توسعه انسانی در ایران
در سال های اخیر، صنعت گردشگری در جایگاه صنعتی نوپا اثر فراوانی بر وضعیت اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جهان د…
بررسی تطبیقی فعالیت های کشاورزی از نگاه استاندارد حسابداری شماره 26 ایران و استاندارد بین المللی شماره 41
امروزه بسیاری از کشورها به سرعت در حال هماهنگ سازی یا همگرایی به سمت استانداردهای بین المللی گزارشگری ما…
بررسی رابطه بازاریابی رویداد با قصد خرید مصرف کنندگان بانقش میانجی نگرش برند
پژوهش حاضر با هدف شناخت رابطه بازاریابی رویداد با قصد خرید مصرف کنندگان از فروشگاه های زنجیره ای شهر تهر…
بررسی رابطه بین بازار جهانی نفت خام و سیاست گذاری اقتصادی نفت ایران
این تحقیق به بررسی برخی عوامل مؤثر بر بازار جهانی نفت خام و صادرات نفتی ایران طی دوره 1980 2018 در ایران…
بررسی رابطه بین تاب آوری وکمال گرایی با عملکرد شغلی کارکنان بانک سپه استان کهگیلویه وبویراحمد
هدف پژوهش بررسی رابطه بین تاب آوری وکمال گرایی با عملکرد شغلی کارکنان بانک سپه استان کهگیلویه وبویراحمد…
بررسی رابطه ی بین سبک های رهبری با تعهد سازمانی در بین کارکنان ادارات شهرستان مهریز
اهمیت سازمان ها و نقش نیروی انسانی در جوامع امروزی، تعهد شغلی را به یکی از مباحث بسیار مهم در پژوهش های…
بررسی سبک رفتاری کارکنان در مقابل تعارض با مدیران در ادارات شهرستان یزد
نوع برخورد سازمان و مدیریت با تعارض، نقش شگرفی در سازنده یا غیر سازنده شدن تعارض دارد درصورتی که بطور آگ…
بررسی سیاست های مالی و اقتصادی كشورها در شرایط كرونا و پساكرونا
بحران ویروس كرونا كووید 19 چند ماهي است كه كشورهای زیادی را درگیر كرده، دنیا را برای همیشه تغییر خواهد د…
بررسی میزان تأثیرمدگرایی در خرید برند کالاهای لوکس توسط مصرف کنندگان (مطالعه موردی برند کالای زارا)
تحقیقات نشان داده است که بازار کالاهای لوکس در دهه های اخیر بصورت چشمگیری تغییر یافته اند و امروزه اهداف…
بررسی میزان کیفیت در آموزش عالی از دیده گاه دانشجویان دانشگاه فرهنگیان 99-98استان مازندران در سال تحصیلی
پژوهش حاضر با هدف بررسی مؤلفه های کیفیت در دانشگاه فرهنگیان در سطح استان مازندران از دیدگاه دانشجویان ان…
بررسی میزان کیفیت در آموزش عالی از دیده گاه دانشجویان دانشگاه فرهنگیان استان مازندران براساس اسناد بالادستی:سند آموزش عالی، سند بنیادی آپ، شورای عالی انقلاب فرهنگی
پژوهش حاضر با هدف بررسی مؤلفه های کیفیت در دانشگاه فرهنگیان در سطح استان مازندران از دیدگاه دانشجویان ان…
بررسی نقش استراتژیک مدیریت منابع انسانی برصنعت گردشگری شهر تهران
در سال های اخیر، منابع انسانی در سازمان ها جایگاه محوری پیدا كرده و عاملی استراتژی کبرای اداره سازمان به…
بررسی نقش دیدگاه مبتنی بر منابع در مدیریت منابع انسانی و تأثیر آن بر سرمایه انسانی استراتژیک در شرکت برق منطقه ای خوزستان
نيروي انسانی به عنوان حياتی ترین عنصر استراتژیک و اساسی ترین راه براي افزایش اثربخشی و کارایی سازمان محس…