مقالات حوزه «شهر سیرجان»
۱۱ رکورد مرتبط در نمایه علمیجو
بررسی توانمندسازی و راهبردهای مقابله ای در زنان مطالبه شهر سیرجان
طلاق از آسیب های بسیار سنگین در زندگی افراد محسوب می شود و در کنار بسیاری از عوامل خوشایند و ناخوشایند زندگی زنان، مطلق شدن خانواده های آنان نیز از ع…
بازآفرینی بافت های فرسوده شهری با رویکرد معماری نمونه موردی بافت فرسوده شهر سیرجان
موضوع پژوهش بازآفرینی بافت های فرسوده شهری با رویکرد معماری نمونه موردی بافت فرسوده شهر سیرجان می باشد در این تحقیق با استفاده از روش توصیفی – تحلیلی…
ماهیت و کارد خودشفقت ورزی در زنان مطلقه شهر سیرجان
طلاق به عنوان رویدادی آسیب زا تمامی اعضای خانواده را به چالش کشیده و تبعات جبران ناپذیری برای سلامت روان آنها دارد؛ به همین دلیل شناخت متغیرهای مرتبط…
بررسی فضیلت سازمانی کارکنان شرکت صنعتی معدنی گل گهر سیرجان
این پژوهش با هدف بررسی سطح فضیلت سازمانی و عوامل موثر بر آن در میان کارکنان شرکت صنعتی و معدنی گل گهر سیرجان انجام شده است فضیلت سازمانی به عنوان مجم…
بررسی شایستگی شغلی بر رضایت شغلی کارکنان ادارات دولتی شهر سیرجان
این پژوهش با هدف بررسی تاثیر شایستگی شغلی بر رضایت شغلی کارکنان ادارات دولتی شهر سیرجان انجام شده است شایستگی شغلی به مجموعه مهارت ها، دانش و رفتارها…
بررسی هوش عاطفی و پایداری سازمانی کارکنان منطقه معدنی و صنعتی گل گهر شهر سیرجان
هدف این پژوهش بررسی رابطه بین هوش عاطفی و پایداری سازمانی کارکنان منطقه معدنی و صنعتی گل گهر در شهر سیرجان است هوش عاطفی به عنوان توانایی درک و مدیری…
بررسی بالندگی سازمانی و اخلاق کاری کارکنان شرکت نظم آوران شهر سیرجان
پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه میان بالندگی سازمانی و اخلاق کاری کارکنان شرکت نظم آوران شهر سیرجان انجام شده است بالندگی سازمانی به عنوان فرآیندی که س…
بررسی تاثیر هوش اخلاقی در شعب بانک های دولتی شهر سیرجان
هدف این پژوهش بررسی تاثیر هوش اخلاقی بر عملکرد و رفتارهای سازمانی کارکنان شعب بانکهای دولتی شهر سیرجان است هوش اخلاقی به عنوان یکی از مولفه های بنیاد…
بررسی تاثیر هوش عاطفی بر پایداری سازمانی با نقش میانجی بهره وری منابع انسانی منطقه معدنی و صنعتی گل گهر شهر سیرجان
این پژوهش با هدف بررسی تاثیر هوش عاطفی بر پایداری سازمانی با نقش میانجی بهره وری منابع انسانی منطقه معدنی و صنعتی گل گهر شهر سیرجان انجام شده است جام…
بررسی بهره وری کارکنان و صلاحیت های ارتباطی مدیران شعب بانک های دولتی شهر سیرجان
بهره وری کارکنان یکی از مهم ترین شاخص های اثرگذار بر عملکرد، سازمانی، کارآمدی خدمات و تحقق اهداف راهبردی است در سازمان های خدماتی مانند بانک ها که کی…