حوزه علمی

عدالت مراوده ای

مجموعه‌ای از مقالات و رویدادهای علمی مرتبط با «عدالت مراوده ای» در نمایه علمی‌جو.

۹ مقاله ۰ کنفرانس ۹ ارتباط علمی
پژوهش‌های مرتبط

مقالات حوزه عدالت مراوده ای

همه مقالات ←
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۸۱۱ مشاهده

بررسی اثر استراتژی های رهبری خدمتگزار و دگرگون ساز بر عدالت سازمانی

هدف این پژوهش بررسی اثر استراتژی های سبک رهبری خدمتگزار و سبک رهبری تحول آفر ین بر عدالت سازمان ی است جامعه آماری پژوهش شامل کلیه کارکنان، مدیران و م…

رهبری خدمتگزاررهبری تحول آفرینعدالت مراوده ای
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۵ ۶۴۹ مشاهده

ارتباط ابعاد مختلف عدالت سازمانی با اعتماد سازمانی کارکنان

این تحقیق پیرامون بررسی ارتباط ابعاد مختلف عدالت سازمانی با اعتماد سازمانی کارکنان صورت گرفته است جامعه آمار ی این تحقیق کارکنان سازمان های دولتی شهر…

عدالت سازمانیاعتماد سازمانیعدالت مراوده ای
مقاله کنفرانسی سال ۱۳۹۷ ۶۱۶ مشاهده

تحلیل ارتباط بین رفتار شهروندی سازمانی و عدالت سازمانی (مطالعه ای در سازمان امور مالیاتی زابل)

رفتار شهروندی سازمانی رفتارهای فرانقشی و خودجوشی است که؛ کارکنان را در وضعیتی قرار می دهد که به صورت داوطلبانه فراتر از انتظارات وظیفه و شرح شغل خود…

رفتار شهروندی سازمانیعدالت مراوده ایعدالت توزیعی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۱ ۴۳۰ مشاهده

بررسی اثر عدالت مراوده ای بر انگیزه برای ارائه پیشنهاد با تاکید بر نقش میانجی ارزش نظام پیشنهادات (مورد مطالعه: دانشگاه کرمانشاه)

نوآوریمنابع انسانینظام پیشنهادات
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۰ ۳۲۱ مشاهده

تاثیر عدالت درک شده کارکنان آتشنشانی بر نوآوری کارکنان با در نظر گرفتن نقش میانجی اشتراک دانش

رعایت عدالت سازمانی، یکی از عوامل کلیدی و تاثیرگذار بر عملکرد کارکنان دارد، هدف این پژوهش بررسی بررسی تاثیر عدالت درک شده کارکنان آتش نشانی بر نوآوری…

نوآوری کارکناناشتراک دانشعدالت توزیعی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۲ ۳۱۵ مشاهده

عدالت سازمانی و عملکرد کارکنان در سازمان پژوهش و برنامه ریزی آموزشی

در این تحقیق به تجزیه و تحلیل رابطه بین عدالت سازمانی و عملکرد کارکنان در سازمان پژوهش و برنامهریزی آموزشی پرداخته شده است هدف از این پژوهش که تعداد…

عدالت سازمانیعملکرد کارکنانعدالت توزیعی
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۲۶۱ مشاهده

بررسی تاثیر ادراک کارکنان از عدالت سازمانی و ابعاد آن بر رفتارهای شهروندی سازمانی آنها

عدالت، محور بسیاری از مباحث زیبایی شناختی مبتنی بر ادراک تقارن و تعادل در نظام هستی است هدف این تحقیق بررسی میزان رابطه و تاثیر ادراک کارکنان از عدال…

عدالت سازمانیرفتار شهروندی سازمانیعدالت مراوده ای
مقاله کنفرانسی سال ۱۴۰۳ ۲۴۵ مشاهده

مدیریت دولتی نوین و تاثیر آن بر ادراک عدالت سازمانی

مدیریت دولتی نوین کوششی جهت دستیابی به ارزش های محوری و کارایی و اثربخش در کلیه فعالیت های دولت است این رشته نه تنها حوزه های ارائه خدمات اجتماعی و ک…

مدیریت دولتی نوینعدالت سازمانیعدالت رویه ای