مجموعهای از مقالات و رویدادهای علمی مرتبط با «کارکنان حرفه ای و توانمند» در نمایه علمیجو.
یکی از مهمترین عوامل موثر بر بهرهوری، استخدام و حفظ کارمندانی است که قابلیتهای استثنایی و مهارتهای خودانگیزشی دارند مدیران و مسئولان منابع انسانی بای…
منابع انسانی اصطلاحی است که به گروهی از افراد مشغول به کار در موقعیتهای مختلف شغلی درون یک سازمان اطلاق میشود از این تعریف میتوان دریافت که منابع انس…
در سازمان های امروزی اهمیت خالقیت، نوآوری سازمانی و انگیزه باالی نیروی انسانی بر کسی پوشیده نیست؛ بنابراین وظیفه خطیر مدیریت منابع انسانی می تواند ای…
مدیریت منابع انسانی الکترونیک E HRM بکارگیری فناوری های الکترونیکی و مبتنی بر وب برای ارائه خدمات مرتبط با کارکنان سازمان است به عبارت دیگر E HRM برن…
نقشی که فناوری اطلاعات در ارائه اطلاعات منابع انسانی و تسهیل فعالیت های آن دارد، این فناوری همچنین می تواند برای پشتیبانی از تغییر و توسعه سازمانی به…
امروزه سازمان ها برای کاهش هزینه های اداری و بالا بردن سرعت ارائه خدمات به راهکارهایهوشمندانه تر، بهتر و سریع تر برای مدیریت منابع انسانی نیاز دارند…
