مقالات حوزه ««بهره وری»»

هوش مصنوعی و اقتصاد دیجیتال

هوش مصنوعی به عنوان یکی از فناوری های پیشرو در عصر دیجیتال، نقشی بی بدیل در تحول اقتصاد جهانی ایفا می کند این مقاله به بررسی تاثیرات هوش مصنوعی بر اق…

تاثیر تکنیک های نوین حسابداری مدیریت در تحولات اداری سازمانها

اجرای موفقیت آمیز نظام حسابرسی عملکرد در هر کشور، نیازمند وجود زیرساخت ها و بسترسازی های مناسب است، به همین دلیل به کارگیری تکنیک های نوین حسابداری م…

تحلیل انرژی و اقتصادی تولید گیلاس در استان خراسان شمالی

طراحی و استقرار مدل مدیریت بهبود بهره وری آب مطالعه موردی: گروه خودروسازی سایپا

در این مقاله تحقیقی در خصوص میزان مصرف نرمال آب میزان مصرف آب به ازاء تولید هر خودرو توسط خودروسازان مطرح جهانی تویوتا، فورد، بی ام دبلیو و فیات و رو…

بهره وری و کیفیت زندگی کاری پرستاران اورژانس

زمینه و هدف: پرستاران بخش اورژانس، مسئولیت سنگینی برعهده دارند و لازم است در کنار دانش و مهارت کافی ازانگیزه و تعهد حرفهای لازم نیز برخوردار باشند هد…

ارزیابی بهره وری اماکن ورزشی از دیدگاه دبیران تربیت بدنی شهرستان

هدف : تحقیق ارزیابی بهره وری اماکن ورزشی از دیدگاه دبیران تربیت بدنی شهرستان شیراز می باشد روش شناسی: پژوهش حاضر به لحاظ استراتژی و مسیر اجرا از نوع…

بهره وری و عوامل موثر برآن در سازمان

عامل کلیدی موفقیت و پیشرفت در هرسازمانی بهره وری است، زیرا امروزه در بهبود زندگی اجتماعی و اقتصادی تلاش همه جانبه در جهت ارتقاء بهره وری به طور مستمر…

مدیریت کیفیت و افزایش بهره وری بستر ساز تحقق اهداف سازمانی

بررسی تأثیر مدیریت زمان بر بهره وری مدیران آموزشی در مدارس دوره متوسطه ناحیه یک شهر ری

هدف این تحقیق بررسی رابطه بین مدیریت زمان با بهره وری مدیران آموزشی در مدارس دوره متوسطه ناحیه 1 شهرری است که با بکاربردن روش سرشماری و با استفاده از…

تاثیر مدیریت عملکرد در بهره وری نیروی انسانی

سازمان ها برای به دست آوردن سود بیشتر، به دنبال افرایش علمکرد مجموعه خود هستند یکی از راه های افزایش عملکرد، تغییر در بخش عملکرد نیروی انسانی آن مجمو…

تاثیر تنش های حرارتی بر فیزیولوژیکی در شهر ارومیه

گردشگری به خصوص در زمانی که سود فعالیت های دیگر بخش های اقتصادی در حال کاهش باشد، جایگزین مناسبی برایآن ها و راهبردی برای توسعه است امروزه بررسی عوام…

بهینه سازی بهره وری انرژی ساختمان های اداری موجود و جدید درمکزیک و مقایسه آن با ایران و ارائه راهکارهای اجرایی

تاثیر فناوری های نوین بر بهره وری و توسعه اقتصادی

این مقاله به بررسی جامع تاثیر فناوری های نوین بر بهره وری و توسعه اقتصادی می پردازد ابتدا با تعریفدقیق فناوری های نوین و انواع مختلف آنها، اهمیت این…

تحلیل و بررسی مدیریت در افزایش بهره وری و کارایی کارکنان

سازمان های موجود در هر جامعه با استفاده از منابع محدودی که در اختیار دارند، به گونه ای به رفع نیازهای فردی و گروهی افراد جامعه می پردازندوآن را در را…

خطا ناپذیرسازی و نقش آن در مدیریت بهره وری

انسان از دیرباز در اندیشه استفاده مفید و کارا و ثمربخش از توانایی ها، امکانات و منابع در دسترس بوده است افزایش جمعیت و نیازهای بشر باعث شده که دست ان…

بهره وری ، چرا؟ چگونه؟

بررسی تاثیر نقش یادگیری الکترونیکی بر بهره وری کارکنان در شهرداری مشهد

در آینده ای بسیار نزدیک، شرکت ها نمی توانند انتظار داشته باشند که تولیدات و خدماتی که قبلا باعث موفقیت آنها بودهزمینه ساز ادامه حیات آنها باشند لذا ب…

اهمیت، نقش، استراتژی و چالش های مدیریت منابع انسانی دربهره وری و تحولات سازمان

این مقاله با مطالعه ی اکثر مقالات و کتب نوشته شده ی مدیریت منابع انسانی و بررسی نتایج حاصل ز پیاده سازی تحقیقات فراوان مدیران و فعالان منابع انسانی د…

اولویت بندی فاکتورهای موثر بر بهره وری معلمان در آموزش و پرورش شهرستان بوکان روش تصمیم گیری چند معیاره

آرمان اصلی این پژوهش، اولویت بندی فاکتورهای موثر بر بهره وری نیروی کار با روش تصمیم گیری چند معیاره مطالعه موردی معلمان در آموزش و پرورش شهرستان بوکا…

تاثیر هوش هیجانی بر عملکرد کارکنان شرکت نرم افزار ی سپیدز

یکی از مباحث روان شناسی که در سال های اخیر مورد توجه بسیار ی از روان شناسان قرار گرفته است مفهوم هوش ه یجانی می باشد که از جمله ابزارهایی است که به و…

بررسی رابطه سلامت سازمانی بر بهره وری مدیران و کارکنان دانشگاه علوم پزشکی ایران

سلامت سازمانی در گرو مدیریت سالم است و مدیریت سالم مدیریتی است که برخوردار از خصوصیات شخصیتی مثبت و عملکرد شغلی خوب باشد با توجه به اهمیت سلامت سازما…

ارزیابی رضایت شغلی وبهره وری کارکنان وارایه راهکارهای بهبود در یک شرکت خدمات بازرسی مهندسی

توجه به حرفه و شغل و انتخاب شغلی در زندگی آدمی سابقه ای بس طولانی دارد اشتغال برای ادامه زندگی و بقایای پایداری جامعه ضروری است حیات هر فردی به وسیله…

تاثیر مدیریت دانش و جوان گرایی در چابکی سازمان و ارتقاء بهره وری در اداره کل کمیته امداد امام خمینی (ره) خراسان شمالی

هدف این پژوهش تاثیر مدیریت دانش و جوان گرایی در چابکی سازمان و ارتقاء بهره وری در اداره کل کمیته امداد امام خمینی ره خراسان شمالی بود این پژوهش ازنظر…

تاثیر ایجاد انگیزش شغلی بر بهره وری منابع انسانی سازمان

وجود سازمان های مناسب در هر جامعه که بتواند باکارآمدی و اثربخشی از عهده وظایف خود برآیند از مهم ترین ابزار دست یابی به پیشرفت و ترقی است برای تحقق اه…