ارتباط بین استرس شغلی و تعهد حرفه ای در منجیان غریق شهر تهران
هدف از این پژوهش بررسی ارتباط بین استرس شغلی و تعهد حرفه ای در منجیان غریق شهر تهران بود روش تحقیق از نوع توصیفی – همبستگی و از نظر هدف کاربردی بود ج…
۱۵ رکورد مرتبط در نمایه علمیجو
هدف از این پژوهش بررسی ارتباط بین استرس شغلی و تعهد حرفه ای در منجیان غریق شهر تهران بود روش تحقیق از نوع توصیفی – همبستگی و از نظر هدف کاربردی بود ج…
هدف این پژوهش ، بررسی فرهنگ سازمانی و اخلاق در حسابرسی است سازمان ها برای تامین نیازهای آینده،پیچیده تر و پیشرفته تر شدند تکیه بر نتایج حسابرسی برای…
در عصر صنعت که بسیاری از مردم در سازمان های تولیدی و مشاغل خدماتی مشغول به خدمت هستند، روابط سازمانی به گونه ای است که ازبین بردن جنبه های اخلاقی و ا…
پژوهش حاضر با هدف بررسی ارتباط کمال گرایی با توسعه تعهد حرفه ای معلمان انجام یافته است این پژوهش کاربردی بوده و داده های آن به روش توصیفی و از نوع هم…
این پژوهش با هدف بررسی نقش سرمایه ی روانشناختی در توسعه تعهد حرفه ای معلمان انجام شد پژوهش حاضر کاربردی و به روش توصیفی و همبستگی بر مبنای مدل معادلا…
این پژوهش جهت تجربه حسابرس، تعهد حرفه ای و دانش در عملکرد حسابرسی مالی در موسسات حسابرسی ایران شکل گرفته است؛ تحقیق حاضر ازنظر روش گردآوری داده ها، ت…
در این مقاله ، روابط بین سیاست های سازمانی ادراک شده، پنهان سازی دانش وخلاقیت کارکنان را مورد بررسی قرار داده ایم به علاوه، هدف ما بررسی نقش تعدیل کن…
این پژوهش با هدف بررسی تاثیر کیفیت زندگی کاری بر فرسودگی شغلی معلمان ابتدایی شهرستان سقز با در نظر گرفتن نقش میانجی تعهد حرفه ای انجام شد مطالعه حاضر…
هدف اصلی تحقیق حاضر بررسی ارتباط تعهد حرفه ای و اشتیاق کاری با تاب آوری سازمانی مدیران مدارس ابتدایی شهرستان خوی بود تحقیق حاضر از لحاظ ماهیت و روش ا…
سازمان های امروزی، نیروی انسانی را به عنوان مهم ترین سرمایه خود تلقی می کنند و موفقیتشان به طور مستقیم با کیفیت عملکرد، تعهد و انگیزه کارکنان گره خور…
سرمایه معنوی معلمان یکی از عوامل مهم و تاثیرگذار بر کیفیت فعالیت های آموزشی و تربیتی مدارس محسوب می شود هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیر سرمایه معنوی معلما…