درباره کنفرانس
بیست و سومین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری در تاریخ 31 خرداد 1403 توسط گروه علمی علم آوران دانش در شهر بابل استان مازندران برگزار می شود.
محورها و حوزههای علمی
برگزارکنندگان
- گروه علمی علم آوران دانش
نویسندگان حاضر در این دوره
مقالات این کنفرانس
پیشرفت فناوری های نوین دیجیتالی بر توسعه منابع انسانی
فناوری های نوین در دهه های اخیر در تمامی زمینه های کاری اثر گذاشته اند و مدیریت منابع انسانی نیز از این…
اثرات استفاده از فناوری های جدید مانند هوش مصنوعی و اینترنت اشیاء بر عملکردحسابداری
هوش مصنوعی AL نیز به مجموعه ای از روش ها اطلاق می شود که به کامپیوترها امکان می دهد تا عملکردهای مشابه ب…
ارائه چارچوبی برای شناسایی عوامل کلیدی موفقیت تجزیه و تحلیل منابع انسانی در شرکت های ایرانی با استفاده از رویکرد دلفی
استفاده از فناوری های دیجیتال در مدیریت منابع انسانی در قالب تجزیه وتحلیل منابع انسانی بمنظور بهبود عملک…
ارزیابی مشتریان شرکت های کوچک و متوسط از کیفیت حسابرسی با توجه به نقشاثربخشی ارتباط حسابرسان ، توافق و سرمایه اجتماعی
هدف اصلی پژوهش حاضر، بررسی ارزیابی مشتریان شرکت های کوچک و متوسط از کیفیت حسابرسی با توجه به نقشاثربخشی…
بازتاب های معاملاتی سرمایه گذاری بورس اوراق بهادار تهران با استفاده از سنخشناسی رفتاری
هدف از این تحقیق بررسی ارتباط مولفه های رفتاری در تصمیم گیری سرمایه گذاران مانند نمایندگی، بیش اطمینانی…
بررسی اثرات کمک های رسمی توسعه ای بر درآمد پایدار
تمرکز یا تشکیل سرمایه از عوامل مهم و بنیادی در توسعه اقتصادی است کشورهای در حال توسعه بیشتر به اقتصادهای…
بررسی اثرگذاری متقابل سیاست پولی بر نوسانات بازار سهام
درک ارتباط بین سیاست پولی و نوسانات در بازار سهام همواره مورد توجه سیاست گذاران اقتصادی و فعالان بازار س…
بررسی اصول ارتباط موثر و متقاعدسازی در مذاکرات تجاری
در ارتباطات و مذاکرات تجاری، طرف های ارتباطی سعی می کنند یکدیگر را در دیدگاه ها، مواضع عدالت قانعکنند بر…
بررسی اقتصاد چرخشی و حسابداری مالی
در قرن حاضر، کسب و کارها برای بقا باید به عواملی فراتر ازعناصری مالی توجه داشته باشند به همین علت حسابدا…
بررسی تاثیر توانمندسازی منابع انسانی بر کارآفرینی و نوآوری در رفتار کارکنان(مورد مطالعاتی: کارکنان شعب بانک توسعه تعاون شهر کرمان)
هدف تحقیق حاضر بررسی تاثیر توانمندسازی بر کارآفرینی و نوآوری در رفتار کارکنان است مدل مورد مطالعه در این…
بررسی تاثیر رهبری تحول گرا بر عملکرد شغلی با نقش متغیر میانجی مسئولیتاجتماعی شرکت
هدف اصلی پژوهش حاضر، بررسی تاثیر رهبری تحول گرا بر عملکرد شغلی با نقش متغیر میانجی مسئولیت اجتماعی شرکتا…
بررسی تاثیر معیارهای تعیین کننده مدت زمان پرداخت پاداش مدیران اجرایی برساختار سررسید بدهی شرکت ها
پیش بینی نوسانات بازدهی سهام به عنوان یکی از الگوهای اصلی مربوط به تصمیم گیری سرمایه گذاران محسوب می شود…
بررسی تاثیر میزان مهارت مدیران در بازاریابی هتل های ۴ و ۵ ستاره
این تحقیق از نوع تحقیقات توصیفی پیمایشی بود که با هدف بررسی تاثیر مهارت مدیران هتل در بازاریابی هتل های…
بررسی تاثیر نااطمینانی حاصل از سیاست های اقتصادی دولت بر رشد اقتصادی درایران
هدف از این تحقیق بررسی تاثیر نااطمینانی حاصل از سیاست های اقتصادی دولت تورم و توسعه مالی بر رشداقتصادی د…
بررسی تاثیر نوآوری بازاریابی و سیستم مدیریت برند بر عملکرد برند با تبیین نقشمیانجی تمایز برند (مورد مطالعه: شرکتهای کوچک و متوسط در شهر کرمان)
هدف تحقیق حاضر بررسی تاثیر نوآوری بازاریابی و سیستم مدیریت برند بر عملکرد برند با تبیین نقش میانجیتمایز…
بررسی تاثیر و نقش حسابداری در تولید شرکت ها
اهمیت و نقش برجسته سیستم اطلاعات حسابداری در افزایش توان جوابگویی و تصمیم گیری مدیران کاملا مشهود استهرچ…
بررسی تاثیر ویژگی های شخصیتی دانش آموزان بر سواد مالی
هدف اصلی پژوهش حاضر، بررسی تاثیر ویژگی های شخصیتی دانش آموزان بر سواد مالی است جامعه آماری مورد بررسیاین…
بررسی تاثیر کیفیت نهادی بر رابطه کنش اقتصادی کارآفرینی و بیکاریبا رویکرد رگرسیون کوانتایل
کاهش بیکاری و افزایش اشتغال از اهداف اساسی هر کشوری محسوب می شود یکی از عوامل مهم در کاهش بیکاری،گسترش ف…
بررسی دانشگاه خلاق، پایگاه پژوهش های کاربردی در اقتصاد دانایی محور
هدف این پژوهش با هدف مطالعه نقش دانشگاه خلاق در ایجاد پایگاه پژوهش های کاربردی در اقتصاد دانایی محور انج…
بررسی رابطه بین فین تک، سیاست های احتیاط کلان و ریسک پذیری بانک هایتجاری
هدف تحقیق فوق، بررسی رابطه بین فین تک، سیاست های احتیاط کلان و ریسک پذیری بانک های تجاری است این تحقیقاز…