۴۶ رکورد مرتبط در نمایه علمیجو
شناخت رفتار خرید خریداران سازمانی برای محققین حوزه ی بازاریابی بسیار ضروری است درک اسن مطلب که چه عواملی در تصمیم گیری خرید موثر بوده اند، به بازاریا…
توانایی ها و تغییراتی که در فضای بازاریابی اتفاق افتاده اند ، بدون شک، مدیریت بازاریابی را دگرگون کرده اند بازاریابی ، در تئوری عبارت است از تجزیه و…
امروزه در هر سازمانی بحث بکارگیری فناوری اطلاعات و ارتباطات و سیستم های اطلاعاتی مطرح و از سود و زیان آن سخن می گویند طبیعی است فناوری یک راه باصرفه…
شناسایی عوامل بروز حادثه در شرکت ملی صنایع پتروشیمی و برنامه ریزی برای پیشگیری از وقوع حادثه، از مهمترین اقدامات در راستای کاهش احتمال بروز حوادث شغل…
اهمیت توانمندسازی برای هر سازمان از اهم برنامه ها و راهبردهای سازمان است حتی سازمان هایی در جهات توانمندسازی کارکنان شکل گرفته اند و در قالب برنامه ه…
در این تحقیق به شناسایی عوامل بازدارنده ی طرح جانشین پروری در دستگاه های دولتی در راستای اجرای ماده 59 قانون مدیریت خدمات کشوری در یک سازمان دفاعی پر…
تحقیق حاضر، تحقیقی توصیفی پیمایشی به شمار می رود که هدف از آن تعیین عوامل موثر بر قصد به اشتراک گذاریدانش کارکنان شرکت نوین چوب و صنعت آسیا می باشد ج…
مطالعه حاضر با هدف ارائه مدل ساختاری عوامل موثر بر پیاده سازی HSE در معادن روباز انجام شده است این مطالعه از لحاظ هدف، کاربردی و از لحاظ ماهیت و شکل…
عملکرد سازمان میتواند از محیط و رقابتهای محیطی تاثیر پذیرد در این پژوهش با توجه به نقش مهم محیط به بررسی نقش تعدیلگری این متغیر در بررسی تاثیر جو نوآ…
مطالعات نشان میدهند که در میان عوامل متعدد و گوناگون فردی و محیطی تاثیرگذار بر عملکرد سازمانی و بهره وری کارکنان، انگیزش نیروی انسانی نقش برجسته ای ر…
هدف از انجام این پژوهش، بررسی پویایی شناسی عوامل موثر بر کارآفرینی و نقش آن در رشد اقتصادی کشور با استفاده از رویکرد پویایی سیستم است در این مطالعه…
رضایت شغلی کارکنان جهت موفقیت تمامی صنایع ضروری و بستگی به عوامل متعددی در هر سازمان دارد یکی از عوامل اصلی تاثیرگذار، پاداش کارکنان است پاداش به دو…
پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین رابطه عوامل فردی و سازمانی بر رفتار سیاسی کارکنان انجام شده است این تحقیق یک فراتحلیل است که مقالات موجود در زمینه…
امروزه صنعت بانکداری به عرصه ای بدل شده که نوآوری در خدمات رسانی به مشتریان بر ارزیابی عملکرد بانکی موثر است هدف این پژوهش شناسایی اثرات عوامل سازمان…
هدف پژوهش بررسی تاثیرپذیری عوامل سازمانی بر تعهد مشتری و رفتار وفادارانه مشتریان می باشد پژوهش حاضر از نظر هدف کاربردی و از نظر نحوه گردآوری داده ها…
از آنجا که بازاریابی سبز ابزار مهمی برای استراتژی کسب و کار/ تجاری پایدار شده است، بنابراین شرکت ها با اتخاذ بازاریابیسبز درصدد عملکردهای تجاری بهتری…
هدف پژوهش بررسی تاثیرپذیری عوامل سازمانی بر تعهد مشتری و رفتار وفادارانه مشتریان می باشد پژوهش حاضر از نظر هدف کاربردی و از نظر نحوه گردآوری داده ها…
پژوهش حاضر با موضوع بررسی تاثیر فساد اداری بر اعتماد سازمانی با میانجیگری مسئولیت اجتماعی شرکت مورد مطالعه: شهرداری شهرستان ساوه صورت پذیرفت این تحقی…
هدف مطالعه تعیین تاثیر عوامل سازمانی، مدیریتی و جهت گیری استراتژیک بر توسعه فرهنگ کارآفرینی کارمندان بخش فروش بهمن موتور بود جامعه آماری پژوهش کلیه ک…
فساد، پدیده ای است که امروزه به ویژه در کشورهای در حال توسعه، به عنوان یکی از مهم ترین عواملدر سر راه پیشرفت جامعه، بیان شده است و توانسته صدمات جبرا…
با توجه به اهمیت خلاقیت در مدارس و وجود معلمان خلاق در نظامهای آموزشی، هدف پژوهش حاضر بررسی تاثیرعوامل سازمانی بر بروز خلاقیت معلمان ابتدایی شهر پاوه…
بهره وری یعنی به دست آوردن حداکثر سود ممکن با بهره گیری و استفاده بهینه از نیروی کار،تجهیزات،زمان و به منظورارتقای رفاه جامعه بهروه وری هدف تمامی مدی…
فرسودگی شغلی معلمان به عنوان یکی از چالش های اساسی نظام های آموزشی معاصر، تاثیرات عمیقی بر کیفیت تدریس، سلامت روانی معلمان و پیشرفت تحصیلی دانش آموزا…
