۳۶ رکورد مرتبط در نمایه علمیجو
هدف از پژوهش حاضر، اعتبارسنجی کدهای مدل اجرای خط مشی های جانشین پروری در سازمان ثبت احوال ایران با روش دلفی فازی است این پژوهش، دارای رویکردی کیفی کم…
پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر برنامه ریزی جانشین پروری بر عملکرد شغلی با نقش میانجی دلبستگی شغلی و توسعه شغلی در بین پرستاران بیمارستان طالقانی تهران…
جانشین پروری به عنوان یکی از ارکان حیاتی مدیریت سرمایه انسانی، نقش تعیین کننده ای در حفظ تداوم سازمانی، انتقال دانش، کاهش ریسک خلا مدیریتی و تقویت آم…
گذار از نسل چهارم تحول صنعتی با محوریت اتوماسیون مطلق و ابزار محوری به پارادایم ارزش محور نسل پنجم تحول صنعتی با محوریت انسان محوری تاب آوری سازمانی…
مقاله حاضر به بررسی جامع نقش مقررات مالی در مسابقات ورزشی و تحلیل عمیق آثار ضد رقابتی آن می پردازد مقررات مالی با هدف اصلی تضمین ثبات مالی و پایداری…
سرمایه های فکری به عنوان ارزش مندترین دارایی سازمان های عمومی در عصر اقتصاد دانش محور شناخته می شوند بااین حال، خروج کارکنان کلیدی و بازنشستگی نیروها…
