درباره کنفرانس
ششمین کنفرانس ملی واولین کنفرانس بین المللی راهکارهای توسعه وترویج آموزش علوم درایران در تاریخ 24 بهمن 1404 توسط دانشگاهها ،مراکز علمی آموزشی وادارات آموزش وپرورش ،مرکز مهارت آموزی رایانه گستر با همکاری مجامع ومراکز علمی آموزشی ودانشگاهی در شهر اصفهان استان اصفهان برگزار می شود.
محورها و حوزههای علمی
برگزارکنندگان
- دانشگاهها ،مراکز علمی آموزشی وادارات آموزش وپرورش ،مرکز مهارت آموزی رایانه گستر با همکاری مجامع ومراکز علمی آموزشی ودانشگاهی
نویسندگان حاضر در این دوره
مقالات این کنفرانس
اثرات فساد مالی بر توزیع عادلانه منابع عمومی: تحلیل مکانیسم ها، پیامدها و راهکارهای مقابله
فساد مالی به عنوان یکی از موانع عمده توسعه پایدار و عدالت اجتماعی تاثیرات مخرب و چندوجهی بر توزیع عادلان…
بررسی تاثیر عوامل مهم بر توانمندسازی و مشارکت مدیران سازمان های یادگیرنده
سازمان ها زمانی که خود را متکی به یادگیری سازمانی کنند؛ درگیر فرآیند های پیچیده می شوند فرآیند هایی که م…
اثرات گسترش مترو بر سیمای شهر و توسعه شهرها از دیدگاه توسعه پایدار
یکی از روش هایی که برای کاهش تمایل به استفاده از وسایل نقلیه شخصی وجود دارد، گسترش سیستم حمل و نقل همگان…
بررسی تاثیر مدل چرخهیادگیری مبتنی بر رویکرد اکتشافی برکاهش باور های منفی و افزایش تاب آوری اجتماعی در دانش آموزان با هدف درک تمرکز
چرخه یادگیری مبتنی بر رویکرد اکتشافی یکی از روش های فعال آموزشی است که نقش دانش آموز را در فرآیند یادگیر…
اخلاق در فرآیندهای تخصیص اعتبار مالی
توسعه مالی و اهمیت فزاینده رقابت، مالی مستلزم بررسی فرآیندهای اخلاقی در نهادهای مالی است بنابراین در این…
بررسی تاثیر نقش خانه و مدرسه در تربیت اجتماعی دانش آموزان
جامعه ای که افراد در آن مسئولیت خود را نمی شناسند، نسبت به یکدیگر مهربانی ندارند، هرکس به فکر منافع و لذ…
اخلاق فرهنگی و چالش های جامعه معاصر
اخلاق فرهنگی به عنوان مجموعه ای از ارزش ها، هنجارها و باورهای مشترک نقش اساسی در تنظیم روابط اجتماعی و ح…
بررسی تاثیر و نقش آینده پژوهی در آموزش و یادگیری
عصر حاضر، عصر آینده پژوهی است و مدیریت آینده یکی از راهبردهای اساسی برای اداره جامعه بشری به حساب می آید…
اخلاق و شفافیت در فرآیندهای تخصیص اعتبار مالی سازمانی چارچوبها چالشها و راهکارها
تخصیص اعتبار مالی در سازمان ها به ویژه در بخش های عمومی و خصوصی، فرآیندی حیاتی است که تاثیر مستقیمی بر ت…
بررسی رابطه تاریخ اسلام با هویت سازی دینی در آموزش و پرورش ایران
هویت سازی دینی در نظام آموزش و پرورش ایران، به ویژه در بعد دانشی و ارزشی برنامه های درسی، پیوندی عمیق با…
اخلاق و شفافیت در فرآیندهای تخصیص اعتبار مالی سازمانی: چارچوب ها، چالش ها و راهکارها
تخصیص اعتبار مالی در سازمان ها، به ویژه در بخش های عمومی و خصوصی، فرآیندی حیاتی است که تاثیر مستقیمی بر…
بررسی رابطه تحمل پریشانی و رضایت زناشویی در زنان خانه دار
هدف: این پژوهش با هدف بررسی رابطه بین تحمل پریشانی و رضایت زناشویی در زنان خانه دار انجام شد روش: روش پژ…
بررسی رابطه ویژگی های فردی با پیشرفت تحصیلی دانش آموزان
پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین ویژگی های فردی شامل انگیزه پیشرفت، خودپنداره تحصیلی و خودکارآمدی با پی…
ارائه الگوی حکمرانی شبکه ای برای بهبود هماهنگی بین بخشی در نظام اداری کشور
هماهنگی بین بخشی یکی از چالش های اساسی نظام های اداری معاصر به ویژه در کشورهایی با ساختارهای متمرکز و بخ…
بررسی راهکارهای پایدارسازی درآمدهای شهرداری با تاکید بر کاهش وابستگی به عوارض ساختمانی
شهرداری ها به عنوان نهادهای اصلی مدیریت و خدمات رسانی شهری برای ایفای موثر وظایف خود در زمینه توسعه پاید…
ارائه الگوی پویای شایسته گزینی برای مدیریت استعدادها در عصر تحولات شتابان محیطی
عصر کنونی با ویژگی هایی همچون ناپایداری، عدم اطمینان، پیچیدگی و ابهام VUCA شناخته می شود که سازمان ها را…
بررسی رهبری و مدیریت کوانتومی در مدیریت آموزشی
مهمترین مساله پژوهش حاضر، بررسی رهبری و مدیریت کوانتومی در مدیریت آموزشی است، از آنجایی که پژوهش حاضر به…
ارائه الگوی یکپارچه سازی زیرساخت های ارتباطی و مالی در شهرداری های هوشمند با رویکرد ارتقای شفافیت و بهینه سازی اقتصادی
با توجه به محدودیت منابع مالی و ناکارآمدی روش های سنتی مدیریت شهری، این پژوهش با هدف ارائه الگویی یکپارچ…
بررسی رویکردهای نوین منابع انسانی برای مدیریت تیم های چندتخصصی (Cross-functional Teams) در پروژه های شهری پیچیده
هدف: هدف اصلی این پژوهش، شناسایی و تحلیل رویکردهای نوین مدیریت منابع انسانی HRM است که به طور موثر برای…
ارائه راهکاری یکپارچه مبتنی بر بودجه ریزی عملیاتی و نظام ارزیابی مستمر برای ارتقای کارایی و اثر بخشی هزینه های دولتی
هدف اصلی این مقاله ارائه یک راهکار یکپارچه برای حل معضل دیرینه عدم کارایی و اثر بخشی در هزینه های دولتی…