درباره کنفرانس
بیست و یکمین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری در تاریخ 25 آبان 1402 توسط گروه علمی علم آوران دانش در شهر بابل استان مازندران برگزار می شود.
محورها و حوزههای علمی
برگزارکنندگان
- گروه علمی علم آوران دانش
نویسندگان حاضر در این دوره
مقالات این کنفرانس
تاثیر آزاد سازی نظام تعرفه بر مدیریت ریسک شرکت بیمه ایران
این تحقیق تاثیر آزاد سازی نظام تعرفه بر مدیریت ریسک شرکت بیمه ایرانرا مورد بررسی قرار داده است این پژوهش…
تاثیر انگیزش شغلی، سبک رهبری و شایستگی کاری بر رضایت شغلی و عملکرد شغلی در شهرداری شهربجنورد
در تحقیق حاضر به تاثیر انگیزش شغلی، سبک رهبری و شایستگی کاری بر رضایت شغلی و عملکرد شغلی در شهرداری شهرب…
تاثیر حسابرسی مستقل بر تجدید ارائه صورت های مالی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران
هدف اصلی پژوهش بررسی تاثیر حسابرسی مستقل بر تجدید ارائه صورت های مالی شرکت می باشد این پژوهش بر اساس ماه…
تاثیر فضای کالبدی و امکانات سخت افزاری بر رضایتمندی شغلی کارکنان از فضاهای اداری (مورد مطالعه: اداره کل املاک و مستغلات شهرداری کرج)
فضای اداری بعد از مسکن برای انسان با اهمیت ترین فضای زندگی روزمره و تعیین کننده در میزان سطح روحیه و سلا…
تاثیر نفوذپذیری بازار بیمه بر عملکرد و رشد اقتصادی شرکت سهامی بیمه
این پژوهش با هدف تاثیر نفوذپذیری بازار بیمه بر عملکرد و رشد اقتصادی شرکت سهامی بیمه مورد مطالعه نمایندگی…
تاثیرات سبک رهبری،طراحی سازمان و فعالیت های مدیریت منابع انسانی بر پنهان سازی دانش : نقش غیر مستقیم عدالت سازمانی و محیط کاری رقابتی
در این پژوهش ما به بررسی چگونگی تاثیر سبک رهبری ، طراحی سازمان و فعالیت های مدیریت منابع انسانی بر پنهان…
تحلیل بالندگی سازمانی و نقش مدیریت دانش در پیش بینی آن
هدف از پژوهش حاضر، بررسی تاثیر ابعاد مدیریت دانش بر بالندگی سازمانی در شرکت برق منطقه ای شهر زاهدان می ب…
تحلیل زنجیره ارزش صنایع فرآوری سیب زمینی استان اردبیل
هدف این تحقیق بررسی و تحلیل زنجیره ارزش صنایع فرآوری سیب زمینی در سطح استان اردبیل به منظور بررسی وضعیت…
شناسائی مولفه های موثر بر سواد سلامت بیمه شدگان و ارائه الگوی ارتباطی موثر
سواد سلامت از دو واژه مجزا تشکیل شده، که هر کدام، مفاهیم خاص خود را داراست سواد عبارت است از مهارت های ک…
شناسایی ابعاد و عوامل موثر بر توسعه دانشگاه به مثابه سازمان یادگیرنده : رویکرد مرور سیستماتیک
هدف پژوهش حاضر شناسایی ابعاد و عوامل موثر بر توسعه دانشگاه به مثابه سازمان یادگیرنده می باشد تحقیق حاضر…
طراحی نظام مدیریت عملکرد اعضای هیئت علمی مطالعه موردی: یکی از دانشگاه های معتبر ایران
بحث نظام مدیریت عملکرد اعضای هیئت علمی، یکی از مسائل روز کشور می باشد در حال حاضر نگاه به عملکرد عضو هیئ…
مدیریت وبررسی شایستگی در گروه های منابع انسانی
هدف مقاله حاضر، بررسی مفاهیم کلیدی مدیریت شایستگی و ارائه چارچوبی برای توسعه روش شایستگی است که بدین منظ…
نقش سرمایه فکری سبز و اعتبار سازمانی در تاثیرگذاری بر عملکرد محیطی
مطالعه حاضر با تجزیه و تحلیل سهم منابع نامشهود در تاثیرگذاری بر عملکرد محیطی شرکت، شکاف ادبیات را پر می…
نقش مدیریت کیفیت فراگیر در مدیریت بحرانهای سازمانی
بروز بحران در سازمانهای مختلف با بینش مثبت بایستی به عنوان یک سرمایه تلقی شود و این به خاطر این است که د…