۶۳ رکورد مرتبط در نمایه علمیجو
هدف پژوهش حاضر مقایسه ی سلامت سازمانی مدارس در بین معلمان ابتدایی شهر رباطکریم و اسلامشهر می باشد جامعه ی آماری تحقیق کلیه ی معلمان ابتدایی شهر رباطک…
هدف این تحقیق بررسی رابطه بین سلامت سازمانی با رضایت شغلی در بین دبیران متوسطه اول و دوم دخترانه شهرستان قائنات می باشد روش تحقیق توصیفی از نوع همبست…
تحقیق حاضر با هدف تعیین ارتباط بین مدیریت استعداد با تعهد سازمانی و سلامت سازمانی بین واحدهای منابع انسانی شهرداری منطقه دوازده تهران انجام گرفت نوع…
سیستم های برنامه ریزی منابع سازمان، بسته های نرم افزاری گسترده ای هستند که برای پشتیبانی از توسعه یکپارچه اطلاعات در بخش های مختلف سازمان مانند تولید…
سلامت سازمانی در گرو مدیریت سالم است و مدیریت سالم مدیریتی است که برخوردار از خصوصیات شخصیتی مثبت و عملکرد شغلی خوب باشد با توجه به اهمیت سلامت سازما…
هدف از انجام این پژوهش، تعیین رابطه جو سازمانی و سلامت سازمانی با کیفیت زندگی کاری کارکنان علوم پزشکی شهرستان خرم آباد بود روش تحقیق توصیفی از نوع هم…
نظام اداری کشور با وجود همه تلاش های صورت گرفته در جهت اصلاح آن همچنان فاقد کارایی و پاسخ گویی لازم است یکی از علل اصلی آن، بی توجهی به ارزش های اسلا…
سازمان ها برای بهبود و رشد خود باید به دنبال سیستم ها و راهکارهایی باشند، که با ایجاد و یکپارچگی در واحدها، حصول به ابعاد تعالی سازمانی را ممکن می سا…
پژوهش حاضر با هدف پیش بینی سلامت سازمانی بر اساس چابکی سازمانی و شادکامی در کارکنان بیمارستان شهید رحیمی شهر خرم آباد انجام شد پژوهش توصیفی از نوع هم…
برای بسیاری از سازمان ها و شرکت های امروزی که به دنبال بقا و کسب سود مستمر هستند، سرمایه گذاری برروی روابط برند مصرف کننده به موضوعی بسیار مهم تبدیل…
هدف هدف این مقاله بررسی و تحلیل عواملی است که بر کارآیی یک حسابرس در تکمیل فرآیند حسابرسی و تاخیر در ارائه گزارش حسابرسی تاثیر می گذارد فاکتورهای مور…
این مطالعه با هدف بررسی رابطه مدیریت دانش و کار آفرینی سازمانی با سلامت سازمانی در بین کارکنان ستادی بهزیستی شهر کرمانصورت گرفته است پژوهش حاضر از نو…
اهداف تعلیم و تربیت را میتوان در دو بعد فردی و اجتماعی و چهار بخش عقلانی، عاطفی، جسمانی و اخلاقی تقسیم کرد در بخش عقلانی، هدف رسیدن به حقایق از راه ت…
پژوهش حاضر درصدد است به بررسی رابطه ی بین رهبری معنوی مدیران با سلامت سازمانی در مدارس متوسطه دوم شهرستان شادگان بپردازد، روش پژوهش در این تحقیق توصی…
هدف اصلی پژوهش بررسی رابطه بین میزان اخلاق مدیریتی و سلامت سازمانی کارکنان شرکت برق منطقه ای خوزستان بود تحقیق حاضر از حیث هدف کاربردی و از حیث ماهیت…
در نظام آموزشی، کیفیت کار بسیاری از افراد به طور مستقیم یا غیرمستقیم بر تحصیل دانش آموزان تاثیر می گذارد، اما در این میان نقش آموزگاران پررنگ تر است…
نظام اداری با رعایت اصول و مقررات اداری حاکم و با توجه به نظم اداری از قبل طراحی شده، وظایف خودرا به خوبی و برای نیل به بهره وری سازمانی اجرا مینماید…
هدف از پژوهش حاضر، بررسی مفهوم فرسودگی شغلی، پیامدهای آن، وابستگی آن به فرهنگ سازمانی و راهکاری پیش گیری از آن است این پژوهش به صورت تحقیق توصیفی و ب…
پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین سلامت سازمانی و اخلاق حرفه ای در مدیران ورزشی دانشگاه های علوم پزشکی انجام شده است که ازنظر هدف، یک پژوهش کاربردی…
پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین سلامت سازمانی و عملکرد سازمانی در مدیران ورزشی دانشگاه های علوم پزشکی انجام شده است که ازنظر هدف، یک پژوهش کاربردی…
هدف پژوهش حاضر پیش بینی کیفیت زندگی کاری براساس ابعاد سلامت سازمانی در معلمان ابتدایی شهر رامهرمز بوده است روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی و جامعه آم…
