درباره کنفرانس
دومین همایش بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، حقوق، علوم انسانی و کارآفرینی در تاریخ 28 بهمن 1404 توسط دبیرخانه دائمی همایش برگزار می شود.
محورها و حوزههای علمی
برگزارکنندگان
- دبیرخانه دائمی همایش
نویسندگان حاضر در این دوره
آرمین گرمرودی
محمدرضا کبیری یگانه
علی ادبی فیروزجایی
حمید رضا سلیمانی
اعظم محمودی
علیرضا تاجیک
فاطمه سادات حسینی
فاطمه ستاری قربانی
محمداسماعیل نیکفر
امیرحسین صلواتی زاده
امیرحسین جنتیان
حسین ممبینی
جهانگیر یدالهی فارسی
آیت خزائی فر
کامبیز طالبی
نرگس ایمانی پور
علی قاسم شهانقی
مسعود فروردین
علی اسدی
ابوالفضل علیزاده
روح اله محمدی
متین علی عسگری
زهره کولیوند
محمدرضا عضدی
مقالات این کنفرانس
Integrating Exhaust and Coolant Heat Recovery via Dual-Loop ORC Architecture: Toward Higher Automotive Thermal Efficiency and net output Power
In this study, a dual loop Organic Rankine Cycle ORC system is developed and simulated in MATLAB to reco…
آثار تربیتی - رفتاری ایمان به معاد بر زندگی بشر از منظر آیات و روایات
ایمان به معاد تاثیر بسیار عمیق و گسترده ای در اعمال انسانها دارد اصولا اعمال انسان بازتاب اعتقادات اوست…
آثار صلح در فقه امامیه و حقوق مدنی ایران
پژوهش حاضر در مورد بررسی مبانی یکی از ابواب فقه بنام عقد صلح و احکام مربوط به آن است موضوعی که علاوه بر…
آموزش کارآفرینی مبتنی بر بینش زیست محیطی: فرصت ها و چالش ها در دوران جدید
در چشم انداز پسا کووید ۱۹ و ورود به دوران نرمال جدید ، آموزش کارآفرینی EE به عنوان یک فرآیند یادگیری ماد…
اثربخشی آموزش بازی درمانی بر مهارت های ارتباطی و رفتارهای پرخطر در نوجوانان شهر نجف آباد
هدف اصلی پژوهش اثربخشی آموزش بازی درمانی بر مهارت های ارتباطی و رفتارهای پرخطر در نوجوانان شهر نجف آباد…
ارائه یک مدل مفهومی برای به کارگیری فناوری های واقعیت افزوده و واقعیت مجازی در یادگیری دانشگاهی
هدف پژوهش حاضر، ارائه یک مدل مفهومی برای به کارگیری فناوری های واقعیت افزوده و واقعیت مجازی در یادگیری د…
ارزیابی استراتژی های مدیریت نوآوری و توسعه کسب وکار در عصر دیجیتال: چالش ها و فرصت های نوظهور برای مدیران در فضای فناوری محور
در عصر دیجیتال، مدیریت نوآوری و توسعه کسب وکار با تحولات گسترده ای مواجه شده است فناوری های نوین مانند ه…
ارزیابی روش های نوین تدریس حقوق و جایگاه آن در آموزش عالی ایران
هدف از این پژوهش، بررسی و تحلیل روش های نوین تدریس در رشته حقوق و واکاوی جایگاه این روش ها در نظام آموزش…
ارزیابی عملکرد سازمان با روش اهداف و نتایج کلیدی
در دنیای پرشتاب و رقابتی امروز، سازمان ها برای دستیابی به عملکرد بهینه و تحقق اهداف استراتژیک خود نیازمن…
ارزیابی عملکرد کارکنان
نظام مدیریت و ارزیابی عملکرد به عنوان یکی از فرایندهای مدیریتی، نقش برجسته ای در کمک به تحقق اهداف و مام…
از نظارت تا مشارکت: تحول نقش حراست در شهرداری ها برای ارتقای سلامت سازمانی و کارآمدی عملکرد
این مقاله با رویکردی تحلیلی کاربردی، به بررسی چالش ها و فرصت های پیش روی واحدهای حراست در شهرداری ها می…
بحران اعتبار در رسانه های دیجیتال: مسئولیت حقوقی پلتفرم ها در قبال اخبار جعلی (Fake News)
این پژوهش باهدف تحلیل حقوقی تطبیقی، به ارزیابی چالش های نوظهور در خصوص مسئولیت حقوقی پلتفرم های دیجیتال…
بررسی اصل علنی بودن رسیدگی های کیفری در حقوق ایران و اسناد بین المللی
اصل علنی بودن رسیدگی های کیفری یکی از اصول مهم دادرسی عادلانه است که در نظام های حقوقی مختلف و اسناد بین…
بررسی اصل مردم داری حاکمان در آموزه های دینی و معیارهای آن
مردم داری در عرصه سیاست در آموزه های دینی از جایگاه ویژه ای برخوردار است یکی از شرائطی که یک حاکم برای ا…
بررسی الگوها و تجارب بین المللی مهارت افزایی و هدایت شغلی دانش آموزان و دانشجویان در حوزه آموزش و پرورش
هدف از پژوهش حاضر شناسایی و بررسی الگوها و تجارب بین المللی در مهارت افزایی و هدایت شغلی دانش آموزان و د…
بررسی تاثیر آگاهی از برند بر وفاداری برند با تاکید بر نقش میانجی گری کیفیت محتوای درک شده، فرهنگ درک شده و نوآوری درک شده
در عصر جدید که دربرگیرنده رقابت فزاینده بر سر جذب مشتری است، ارزش برند، مطلوبیت نهایی یا ارزش افزودهای ا…
بررسی تاثیر اقتصاد دیجیتال بر فرهنگ مصرف کننده
این پژوهش با هدف اصلی بررسی تاثیر دیجیتالی شدن اقتصاد بر رفتار جامعه، به طور خاص بر فرهنگ مصرف کننده ایر…
بررسی تاثیر رفتار کارآفرینانه بر خلق ارزش برای مشتری در پلتفرم های دیجیتال
در این مقاله، به بررسی نقش رفتار کارآفرینانه بنیان گذاران پلتفرم های دیجیتال در خلق ارزش برای مشتری پردا…
بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی و انواع سبکهای رهبری بر رضایت شغلی و عملکرد کارکنان شهرداری مریوان
پژوهش حاضر به بررسی تاثیر فرهنگ سازمانی و انواع سبک های رهبری بر رضایت شغلی و عملکرد کارکنان شهرداری مری…
بررسی تاثیر هوش مالی کارمندان شهرداری کاشان بر عملکرد سازمانی
هدف این پژوهش بررسی تاثیر هوش مالی کارمندان شهرداری کاشان بر عملکرد سازمانی بود این پژوهش از نظر هدف کار…