مقالات حوزه «عملكرد سازماني»

تاثیر روایت سرایی سازمانی برعملکرد و اثر بخشی سازمانی در شهرک های صنعتی استان یزد

بررسی رابطه ی بین جهت گیری های ارزشی با اعتماد سازمانی و عملکرد سازمانی کارکنان شهرداری بجنورد

این پژوهش با هدف بررسی رابطه ی بین جهت گیری های ارزشی با اعتماد سازمانی و عملکرد سازمانی کارکنان شهرداری بجنورد انجام شد پژوهش حاضر از حیث هدف بنیادی…

تاثیر هوش استراتژیک مدیران بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی توسعه اخلاق کاری در شهرداری های غرب استان مازندران

هوش استراتژیک مدیران به عنوان یک عامل تعیین کننده در تصمیم گیری های موفق، نیازمند توصیف و تحلیل تهدیدها، خطرات و فرصت ها می باشد، به نحوی که از طریق…

بررسی رابطه بین هوش مصنوعی و عملکرد سازمانی با واسطه گری اعتماد سازمانی (مورد مطالعه: کارشناسان و مدیران شرکت های داروسازی در شهرک صنعتی داروسازی کرج)

امروزه هوش مصنوعی به عنوان یکی از مهم ترین فناوری های نوین، نقش بسزایی در تحول سازمان های صنعتی، بهبود فرایندهای مدیریتی و ارتقای عملکرد سازمانی ایفا…

نقش اخلاق حرفه ای در ارتقای عملکرد سازمان های عمومی

عملکرد سازمانی و تاثیر آن در پیشبرد افزایش راندمان پرسنل در نظام اداری

تحلیل کیفی سرمایه اجتماعی سازمانی و نقش آن در بهبود عملکرد ادارات دولتی

تاثیر ماهیت دهندگی و گیرندگی بر پویایی تیم و عملکرد سازمانی: مطالعه ای بر اساس نظریه آدام گرنت

این مقاله به بررسی تاثیر الگوهای رفتاری افراد با ماهیت «دهندگی» Givers و «گیرندگی» Takers بر پویایی تیم، رضایت شغلی، بهره وری و عملکرد سازمانی می پرد…

تاثیر فناوری اطلاعات، سیستم اطلاعاتی و قابلیت مدیریت اطلاعات بر عملکرد سازمانی (مورد مطالعه : شرکت ایران خودرو)

ایجاد منابع کافی درآمد و تامین هزینه خدمات شهری عالیشهر

بررسی دیدگاه های مختلف در مورد عملکرد شهرداری ها نشان می دهد که متغیرهای بسیاری می توانند بر عملکرد آن تاثیرگذار باشند علیرغم حجم زیاد مطالعاتی که از…

شاخص های کلیدی عملکرد (KPI) سنتی و نوین در مدیریت منابع انسانی: تحلیل تطبیقی و مدل مفهومی

در دهه های اخیر مدیریت منابع انسانی از یک نقش اداری به یک شریک استراتژیک در سازمان ها تبدیل شده است این تحول موجب تغییر در شاخص های ارزیابی عملکرد من…

بررسی تاثیر مدیریت دانش فردی بر عملکرد سازمانی شهرداری زاهدان

بررسی اثرات فرهنگ سازمانی بر کارایی واحدهای تجاری شهرداری و پیشنهادات بهبود

بررسی تاثیر مدیریت ریسک سازمانی بر عملکرد شرکت های بیمه با نقش میانجی چابکی سازمانی (مطالعه موردی: شرکت های خصوصی بیمه سلامت اقلیم کردستان)

پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر مدیریت ریسک سازمانی بر عملکرد شرکت های بیمه با نقش میانجی چابکی سازمانی در شرکت های خصوصی بیمه سلامت اقلیم کردستان انجا…

بررسی آمادگی جسمانی و روانی آتش نشانان

آتش نشانی به عنوان یکی از مشاغل حساس و حیاتی در جامعه، نیازمند سطح بالایی از آمادگی جسمانی و روانی است، زیرا این حرفه با موقعیت های اضطراری، فشارهای…

بررسی تاثیر مدیریت کلاس بر شکل گیری جو یادگیری مثبت

مدیریت کلاس درس به عنوان یکی از مولفه های اساسی فرایند آموزش، نقش تعیین کننده ای در کیفیت یادگیری و شکل گیری جو یادگیری مثبت دارد هدف این پژوهش، بررس…

تاثیر عملکرد حراست بر امنیت و سلامت محیط کاری در شهرداری جویبار

تحلیل تاثیر مدیریت منابع انسانی، فرهنگ سازمانی و رهبری تحول آفرین بر بهبود عملکرد سازمانی در ادارات آموزش و پرورش

تحلیل نقش مشارکت فعال اولیا و مربیان در مدارس

در دنیای امروز، تربیت و آموزش دانش آموزان به عنوان یک فرآیند چندجانبه، نیازمند همکاری و مشارکت فعال اولیا و مربیان در مدارس است مشارکت اولیا و مربیان…

ارزیابی کارایی مدل های مدیریتی در ارتقای عملکرد سازمان های آتش نشانی

سازمان های آتش نشانی به عنوان یکی از حیاتی ترین ارکان ایمنی شهری و جامعه، همواره با چالش های متعددی در زمینه حفظ و ارتقای سطح عملکرد خود روبرو هستند…

اثربخشی مشارکت فعال و پایدار اولیاء و مربیان در تحقق اهداف آموزشی و اجتماعی دانش آموزان

ارتباط خانه و مدرسه لازمه رشد و موفقیت همه جانبه دانش آموز در زمینه های تحصیلی، شغلی، شخصی و اجتماعی بوده و نقش مهمی در شناسایی و برطرف کردن مسائل و…

استفاده از نظریه بازی ها در رتبه بندی رقابتی و پاداش ها

شناخت مولفه های تاب آوری شهروندان در زمان کرونا

تاب آوری مفهوم چند رشته ای است که ابعاد اجتماعی، اقتصادی، فرهنگی، زیست محیطی، زیرساختی های کالبدی و فضایی را در برمی گیرد تاب آوری اجتماعی به عنوان ت…

بررسی اثرات قابلیت کارآفرینی و نوآوری با عملکرد و پایداری سازمان

در دنیای پرتحول امروز، تغییرات سریع فناوری، رقابت فزاینده، و الزامات محیط زیستی و اجتماعی، سازمان ها را به سازگاری با شرایط جدید واداشته است در این ر…